QUERIDA HARRIETTE: Trabajo con un paciente tetrapléjico en mi unidad hospitalaria. Como ella no puede pedir ayuda, me gusta llevar algunas de sus necesidades de despensa al comienzo de mi turno para que no tenga que esperar cuando las necesite. Ella siempre está agradecida cuando lo hago.
Uno de mis colegas me molestó al decir que estaba haciendo más trabajo para los demás miembros del personal porque ahora todos se sentían obligados a cuidar a este paciente también.
Esta es una paciente que ni siquiera puede recoger su propia caja de jugo cuando se la llevamos. Le dije a mi colega que no tenía intención de dejar de ser amable con este paciente sólo para facilitarle las cosas.
No me ha hablado desde esa conversación y aparentemente tampoco se comunica mucho con el paciente. Cuando es necesario, va a su habitación para comprobar sus signos vitales, pero le da la espalda antes de que ella tenga la oportunidad de preguntarle algo. Esto es egoísta y poco profesional.
¿Qué debo hacer al respecto?
— hacer mi trabajo
QUERIDO HACER MI TRABAJO: Hable con su supervisor y describa la situación, incluido lo que hizo para brindarle un consuelo básico al paciente en cuestión. Explique que su colega no estuvo de acuerdo con su ayuda adicional, parecía estar descuidando al paciente y que usted pensó que el supervisor debería saberlo.
QUERIDA HARRIETTE: Hace poco tuve una acalorada discusión con mi padre y me ha estado molestando desde entonces.
La pelea comenzó cuando le dije que quería mudarme a otra ciudad para buscar trabajo. Criticó mi decisión, diciendo que fui imprudente y que debería quedarme más cerca de casa, donde las cosas son “seguras” y familiares.
Intenté explicarle por qué este cambio era importante para mi carrera y mi independencia, pero él seguía mencionando decisiones pasadas con las que no estaba de acuerdo, como dejar mi antiguo trabajo y elegir una carrera profesional que no esperaba. Antes de darme cuenta, le estaba gritando, diciéndole que tenía que tomar mis propias decisiones y que sus constantes críticas me parecían controladoras.
Hace unos días que no hablamos y siento una mezcla de frustración, culpa y tristeza.
Amo a mi papá y valoro su opinión, pero siento que él no confía en mí para tomar mis propias decisiones. Quiero acercarme y reparar nuestra relación, pero no quiero ser yo quien se disculpe si él no reconoce su papel en la discusión.
¿Cómo puedo abordarlo de una manera que exprese honestamente mis sentimientos y al mismo tiempo abra la puerta a la reconciliación? ¿Es posible poner límites y mantenerme firme en mis decisiones sin dañar más nuestra relación?
— Papá divide
QUERIDO PAPÁ DIVIDIR: Lo que debes entender es que la motivación de tu padre es protegerte. Lo que él necesita entender es que estás en una etapa de tu vida en la que necesitas tomar tus propias decisiones.
Contáctalo y programa un horario para hablar cara a cara. Reconoce que sabes que él sólo quiere lo mejor para ti y lo aprecias, pero necesitas que comprenda que tienes que tomar decisiones por ti mismo. Agrega que te gustaría que te apoye incluso cuando cometas errores.
No esperes una disculpa. Espero un pequeño cambio de comportamiento: un esfuerzo por darle espacio.
Harriette Cole es estilista de estilo de vida y fundadora de DREAMLEAPERS, una iniciativa destinada a ayudar a las personas a acceder y alcanzar sus sueños. Puede enviar preguntas a Askharriette@harriettecole.com o a Andrews McMeel Syndication, 1130 Walnut St., Kansas City, MO 64106.
