¿Bill Belichick? ¿Klint Kubiak? ¿Brian Flores (otra vez)? Los candidatos a entrenador de la NFL deberían codiciar el puesto de los Gigantes

Cuando los Gigantes de Nueva York publican Este oportunidad de coaching líder, la sala de espera debe parecerse a una reunión pública.

Ese es el potencial que ya hay en la plantilla de los Giants que Brian Daboll deja atrás después de su despido el lunes.

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Comencemos con los viejos ejecutivos que están hambrientos de otro puesto de entrenador en jefe en la NFL. ¿Bill Belichick de Carolina del Norte? Él debería quererlo. También se espera que lo haga el ex entrenador en jefe de los Green Bay Packers y Dallas Cowboys, Mike McCarthy. Lo mismo ocurre con el coordinador defensivo de los Kansas City Chiefs, Steve Spagnuolo. Demonios, incluso el coordinador defensivo de los Minnesota Vikings, Brian Flores, debería querer otra oportunidad, a pesar de que está persiguiendo activamente a los Giants (entre otros) después de haber sido ignorado en el ciclo de contratación de entrenadores en jefe de 2022. ¿Por qué permitir que una cosa tan pequeña como un litigio federal se interponga en el camino de algo potencialmente grande?

(Obtenga más noticias de los Gigantes: feed del equipo de Nueva York)

También puede agregar a los próximos coordinadores importantes a la lista de candidatos interesados ​​de los Gigantes. Desde tipos con mentalidad ofensiva como Klint Kubiak de los Seattle Seahawks y Joe Brady de los Buffalo Bills, hasta magos defensivos como Jesse Minter de Los Angeles Chargers y Jeff Hafley de los Green Bay Packers. En realidad, para ahorrar tiempo, pongámoslo así: Todos Debería estar interesado en esta posición con los Gigantes.

Eso no quiere decir que la franquicia deba elegir una lista de entrevistas que incluya a todos estos candidatos, pero no debería faltarle opciones de alto nivel incluso si el gerente general Joe Schoen permanece en su puesto.

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Considere por qué, comenzando con…

Una base de jóvenes talentos ofensivos

A diferencia de muchos equipos que despiden a sus entrenadores en jefe a mitad de temporada, la plantilla de los Giants no está exenta de talento joven y fundamental. En todo caso, uno de los argumentos más legítimos de Daboll contra su propio despido sería señalar que varios de sus mejores jugadores no habían podido pasar tiempo juntos como equipo debido a lesiones. A expensas de Daboll, habrá algunos buenos pilares sobre los que trabajar el próximo entrenador en jefe, y habrá adquirido una experiencia sólida esta temporada.

Eso comienza con el mariscal de campo Jaxson Dart, quien necesitará la opción adecuada en términos de sus próximos entrenadores ofensivos. Ya ha mostrado una inclinación por la creación de jugadas y el liderazgo que ha impresionado a los oponentes de los Giants. Alrededor de Dart, los Giants están iniciando un buen grupo de jugadores jóvenes talentosos, incluido un jugador potencialmente de élite en Malik Nabers, un ala cerrada en Theo Johnson que ha sido un punto brillante esta temporada, el corredor Cam Skattebo y el tackle izquierdo Andrew Thomas. Esa es una buena ventaja cuando se trata de un entrenador que quiere pasar a la ofensiva.

Algunas piezas defensivas de élite

Además de este ataque, existen activos de alto nivel en los que confiar en la defensa, especialmente en la delantera. El tackle defensivo Dexter Lawrence II y el corredor Brian Burns tienen talento All-Pro. Edge Kayvon Thibodeaux también tiene las herramientas para ser una pieza defensiva de nivel superior, mientras que el novato Abdul Carter apenas está arañando la superficie de su talento. Este es un cuarteto disruptivo sobre el cual construir, sin mencionar una gran profundidad en una posición de vanguardia que podría permitir la creatividad en el siguiente personal. Esta riqueza entre los siete primeros también le da al siguiente personal la oportunidad de centrar su construcción en la secundaria durante el primer año.

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Perspectivas de tope salarial modestamente saludables y buena flexibilidad más allá de 2026

La situación del tope salarial de los Giants en 2026 no es excelente, pero tampoco es terrible. Si la franquicia puede mover los aproximadamente $4.8 millones que tiene bajo el tope salarial de 2025 a 2026, le dará a Nueva York alrededor de $34 millones en espacio bajo el tope salarial la próxima temporada baja. En este momento, eso ocuparía el puesto 18 en la liga. Los Giants tendrán espacio en el tope salarial en 2027, aunque no está claro dónde podría caer, dado que la franquicia podría liberar a algunos jugadores después de 2026 y crear aún más espacio en el tope salarial. El punto es que la flexibilidad salarial les da a los Giants la capacidad de competir con otros equipos por agentes libres, en lugar de tener un cuerpo técnico que llega y tiene ambos brazos atados durante uno o dos años (ver: Sean Payton cuando se hizo cargo de los Denver Broncos).

Una tendencia reciente hacia la paciencia por parte de los propietarios

Los Gigantes fueron un desastre absoluto de 2016 a 2021 en lo que respecta a contratar y despedir a entrenadores en jefe, pasando por tres incondicionales (Ben McAdoo, Pat Shurmur, Joe Judge) y un interino (Steve Spagnuolo) durante ese lapso. Daboll rompió el hechizo, pasando tres temporadas completas y 10 juegos en la cuarta. En la NFL de hoy, eso es mucha paciencia. La mayoría de los entrenadores reciben al menos dos años. Tres años se considera un período muy justo. Un cuarto año, cuando no has tenido ningún éxito desde el primero, es un poco más difícil de conseguir. El hecho de que los propietarios de los Giants mantuvieran su pólvora seca hasta un tercer inicio consecutivo de 2-8 al menos sugiere que los días en los que se retiraba rápidamente la alfombra podrían haber terminado.

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A pesar de los tiempos difíciles, sigue siendo uno de los mercados clave de la NFL.

La posición de los Giants –aunque tiene muchos defectos– sigue siendo el mercado más grande y visible de la liga. Incluso operando desde Nueva Jersey, es un atractivo atractivo para los entrenadores, jugadores y personal debido al linaje que lo acompaña. Hay una razón por la que Belichick siempre dijo que tenía a los Giants como un equipo “en segundo plano” si dejaba a los New England Patriots en sus propios términos. Y no fue sólo porque fue asistente en los equipos del Super Bowl de Bill Parcell. También se debe a la gravedad del trabajo y la realidad de lo que significa ganar en Nueva York no sólo para la franquicia y la ciudad, sino también para la liga.

Pero también hay algunas desventajas…

Por supuesto, el trabajo no se desarrolla sin problemas. Queda por ver exactamente qué pasará con el gerente general Joe Schoen, quien todavía tiene la confianza de los dueños para al menos organizar la próxima búsqueda de entrenador en jefe. Ya existe escepticismo dentro de la liga sobre la profundidad del compromiso de Schoen si un candidato importante llega y dice que quiere ser emparejado con su propio gerente general. Esta podría ser una situación con una resolución similar a lo que sucedió con los Jacksonville Jaguars, cuando el gerente general Trent Baalke lideró la búsqueda de entrenador del equipo y finalmente fue despedido por los propietarios cuando quedó claro que el nuevo entrenador en jefe Liam Cohen prefería a James Gladstone como la mano derecha del personal. Sea este el caso de los Gigantes o no, presenta un escenario interesante que aún no se ha concretado. Vale la pena señalar que los Patriots retuvieron a su jefe de personal, Eliot Wolf, después de contratar al entrenador en jefe Mike Vrabel. Al principio fue una asociación exitosa. Lo mismo podría decirse de que los Broncos retengan al gerente general George Paton después de contratar a Sean Payton.

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Aparte de Schoen, los Giants están jugando en una NFC Este que es, cuanto menos, difícil. Los Philadelphia Eagles van a ser un problema en los próximos años. Los Dallas Cowboys son una montaña rusa que genera pequeños estallidos de competitividad. Y los Washington Commanders tienen a un joven mariscal de campo estrella como pieza central: Jayden Daniels. A fin de cuentas, esta no es una división en la que el próximo entrenador de los Giants pueda entrar y esperar limpiar la alfombra con sus rivales de división. E incluso dentro de la franquicia, ya existen preocupaciones sobre el abandono imprudente con el que juegan Dart y Skattebo (lo que lleva a problemas de lesiones a largo plazo) y el hecho de que Nabers ha sufrido lesiones importantes en sus dos primeras temporadas.

Pero los puestos de entrenador en jefe no están disponibles cuando todo dentro de una franquicia es perfecto, y los Giants no son una excepción. En última instancia, todo se reduce al grado de control otorgado a un entrenador en jefe y la profundidad del talento que tiene para ejecutar ese control. El próximo entrenador en jefe de los Giants debería tener suficiente de ambos. Y es por eso que todos deberían participar en esta apertura.