Según las cifras oficiales publicadas el jueves, el número de personas mayores de 65 años que todavía trabajan en Alemania ha aumentado aproximadamente un 46% en los últimos cinco años, hasta alcanzar los 1,9 millones.
Esta tendencia se ha ido fortaleciendo desde hace años, en parte gracias al aumento gradual de la edad legal de jubilación de 65 a 67 años, hasta alcanzar al menos los 66 años y dos meses en 2025.
La jubilación anticipada suele conllevar beneficios reducidos, lo que anima a más personas mayores a permanecer en la fuerza laboral.
Las cifras oficiales muestran que en 2020 estaban registradas como empleadas 1,28 millones de personas mayores de 65 años, cifra que aumentará constantemente hasta 1,88 millones en 2025.
De ellos, 653.000 tenían 70 años o más, frente a 469.000 en 2020, mientras que alrededor de 229.000 tenían más de 75 años, frente a 175.000 cinco años antes.
Los expertos citan varios factores detrás del aumento, incluida la escasez de mano de obra, la motivación personal y la necesidad financiera.
Los datos de la Oficina Federal de Estadística fueron solicitados por el pequeño partido Alianza Sahra Wagenknecht (BSW).
La fundadora Sahra Wagenknecht dijo que muchas personas mayores trabajaban no por elección sino por necesidad financiera, y agregó que el aumento sugiere que cientos de miles de jubilados se están viendo obligados a complementar ingresos relativamente pequeños.
Dijo que Alemania podría inspirarse en el sistema de pensiones de Austria, donde las prestaciones son más altas en promedio, aunque las tasas de contribución también son más altas.
A pesar de este aumento, los trabajadores de mayor edad todavía representan una proporción relativamente pequeña. En 2025, alrededor de 18,4 millones de personas en Alemania tenían más de 65 años, mientras que la población activa total rondaba los 42,5 millones.
